Förvaltningar, nämnder och utskott

I Åtvidabergs kommun arbetar våra förvaltningar med att planera och genomföra de beslut som politikerna fattar.

Kommunen har en förvaltningsorganisation där den politiska organisationen styr de anställda i förvaltningarna. Totalt har kommunen fem förvaltningar och mer än 950 anställda. Tjänstepersonsorganisationen leds av kommundirektören, som är den enda tjänsteperson som anställs av kommunens politiskt valda representanter.

Kommunens förvaltningar

Kommunledningsförvaltningen

Kommunledningsförvaltningen leds av kommundirektören.

Kommundirektör

Linda Ljungqvist
0120-830 00 (växel)
linda.ljungqvist@atvidaberg.se

Ansvarsområden

Kommunledningsförvaltningen arbetar med övergripande frågor som rör hela kommunen. Här hanteras bland annat:

Ekonomi och budget
Säkerhet och krisberedskap
Personalfrågor
Kommunikation
Näringslivs- och besöksnäringsutveckling
Skolskjutsar, kollektivtrafik och färdtjänst

Stab

Kommunledningsförvaltningens stab ansvarar för:

service till kommunens politiker, förvaltningar och allmänhet
ärendehantering och sekreterarskap för kommunens politiska organ
post, diarie och arkivfrågor
kommunens centrala administration
allmänna val
kommunövergripande frågor kopplat till informationssäkerhet och GDPR
medborgarkontakt via telefon, webb och e-post via vårt kontaktcenter
övergripande strategiska frågor kopplat till besöksnäring, kommunikation och säkerhet/krisberedskap samt kulturarv
turistinformation
Färdtjänst och skolskjuts
kommunens externa kommunikation och marknadsföring i form av webb, press och sociala medier
kommunens digitaliseringsarbete

Ekonomienheten

Ekonomienheten ansvarar för att:

bereda och upprätta årsbudget/flerårsplan
upprätta bokslut/årsredovisning
bereda finansieringsfrågor och medelsförvaltning
svara för systemförvaltning och utveckling av kommunens ekonomisystem
samordna kommunens inköp och upphandlingar

Ekonomienheten har även hand om centraliserade ekonomiska service- och förvaltningsuppgifter som kassa- och kravverksamhet, löpande bokföring, leverantörs- och kundreskontra samt stiftelser förvaltade av kommunen.

HR- och arbetsmarknadsenheten

HR- och arbetsmarknadsenheten är en stödfunktion för kommunens verksamheter inom områden som anställning, avtal och löner. De har även som uppdrag att reducera arbetslösheten och kostnaderna för försörjningsstöd samt hjälpa långtidsarbetslösa och personer med olika arbetshinder.

Ytterligare några av våra arbetsområden är:

Arbetsmiljö
Jämställdhet
Kompetensutveckling
Avtalsförsäkringar och pensioner

Enheten för strategisk utveckling

Enheten för strategisk utveckling är en strategisk resurs till kommunstyrelsen, kommundirektör och förvaltningarna. Enhetens arbete riktar sig både internt inom kommunorganisationen och externt till allmänhet, näringsliv och andra aktörer. Enheten ansvarar för att initiera, samordna, stödja, följa upp och utvärdera arbetet inom områdena för enhetens uppdrag

Enheten har uppdrag främst inom:

Hållbar utveckling
Energi- och klimat
Folkhälsa
Omvärldsbevakning

Kontakta kommunledningsförvaltningen

Utbildningsförvaltningen

Tf Förvaltningschef utbildningsförvaltningen

Malin Petersson
0120-830 00 (växel)
malin.petersson@atvidaberg.se

Ansvarsområden

Utbildningsförvaltningen ansvarar för att organisera och utveckla utbildning för barn, unga och vuxna. Arbetsområdena inkluderar:

Förskola och pedagogisk omsorg
Grundskola och fritidshem
Anpassad grundskola
Gymnasieskola
Vuxenutbildning och svenska för invandrare (SFI)

Kontakta utbildningsförvaltningen

Samhällsbyggnadsförvaltningen

Förvaltningschef samhällsbyggnadsförvaltningen

Rikard Spalle
0120-833 56
rikard.spalle@atvidaberg.se

Ansvarsområden

Samhällsbyggnadsförvaltningen arbetar med att planera och utveckla kommunens fysiska miljö. Arbetsområdena inkluderar:

Infrastruktur och trafik
Översikts- och detaljplanering
Bygglov och bygganmälan
Kultur- och fritidsfrågor
Kartor och geografiska informationssystem (GIS)

Byggkontor

Byggenheten är ansvariga för plan- och byggfrågor samt bostadsanpassning.

Vi informerar och ger råd om gällande lagstiftning för planfrågor, byggfrågor och bostadsanpassning.
Vi behandlar ansökningar om bygglov enligt plan- och bygglagen (PBL), bygganmälningar (PBL o BVL), strandskydd (MB) och bostadsanpassning (BAB).
Vi övervakar att gällande lagstiftning följs vid funktionskontroller av ventilationssystem (OVK) och plan- bygglagen (PBL).
Vi kontrollera vidmakthållande av skyddsrum (lagen om civilt försvar).

Miljökontor

Miljökontoret arbetar bland annat med miljöskydd, hälsoskydd och livsmedelssäkerhet.

Syftet med vår verksamhet är att förebygga så att mark, vatten och luft inte förorenas, samt att förebygga hälsorisker för människor som bor och arbetar i vår kommun.

Samhällsplanering

Enheten arbetar med fysisk- och översiktlig planering, GIS/MBK, statistik och landsbygdsfrågor.

Kultur, fritid och bibliotek

Enheten har ansvar för frågor som rör kultur, fritid och bibliotek.

Kontakta samhällsbyggnadsförvaltningen

Tekniska förvaltningen

Förvaltningschef tekniska förvaltningen

Kristina Cleber
0120-830 26
kristina.cleber@atvidaberg.se

Ansvarsområden

Den tekniska förvaltningen ansvarar för att förvalta och utveckla kommunens anläggningar och service. Här ingår:

Fastighetsskötsel och lokalvård
Gata, park och fritidsanläggningar
Kostverksamhet och måltider
Service och administration
Fordon

Fastighet

Fastighetsenheten arbetar med förvaltning och uthyrning av kommunens fastighetsbestånd.

Lokalvård

Ansvarar för lokalvården i kommunens fastigheter.

Gata, park och fritidsanläggningar

Gata och park arbetar inom följande verksamhetsområden:

drift, skötstel och underhåll av kommunens parker, grönområden, skogar och lekplatser samt fritidsanläggningar och uthyrning av dessa.
drift, skötsel och underhåll av kommunens gator och vägar. I verksamheten inryms även upplåtelser och tillståndsgivning för allmän mark, parkeringstillstånd och lokala trafikföreskrifter.

Kostenheten

Kostenheten ansvarar för kommunens måltidsverksamhet och produktion av måltider för förskola, skola, äldreomsorg och andra kommunala verksamheter.

Serviceeneheten

Serviceenheten har förberedande praktisk verksamhet där arbetssökande får möjlighet att arbetsträna eller arbetspröva. Serviceenheten ansvarar också för kommunens fordonshantering.

Kontakta tekniska förvaltningen

Vård- och omsorgsförvaltningen

Socialchef/Förvaltningschef vård- och omsorgsförvaltningen

Sara Waernér
0120-830 00 (växel)
sara.waerner@atvidaberg.se

Ansvarsområden

Vård- och omsorgsförvaltningen arbetar för att ge stöd och hjälp till kommunens invånare som behöver det. Arbetsområdena omfattar:

Äldreomsorg
Stöd till personer med funktionsnedsättning
Individ- och familjeomsorg

Handikappomsorg

Ansvarar för att ge stöd och service till människor under 65 år med funktionsnedsättning. Det kan till exempel vara boendestöd, personlig assistans eller dagliga sysselsättningar. Målet för verksamheten är att ge stöd så att människor med funktionsnedsättning kan hitta vägar till delaktighet i samhällslivet och uppnå jämlika levnadsvillkor.

Äldreomsorg

Äldreomsorgen består av olika serviceinsatser till äldre som har svårighet att på egen hand klara den dagliga livsföringen.

Individ- och familjeomsorg

Individ- och familjeomsorgen arbetar med bland annat försörjningsstöd, missbrukarvård, barn och ungdomars förhållanden och familjerättsliga ärenden.

Kontakta vård- och omsorgsförvaltningen

Organisationsskiss

Här kan du se en skiss över tjänstemannaorganisationen.

Förvaltningsorganisation Pdf, 186 kB.

Nämnder

Åtvidabergs kommun har fyra nämnder utöver kommunstyrelsen; bygg- och miljönämnd, social myndighetsnämnd, valnämnd, samt krisledningsnämnd.

Nämnderna består av förtroendevalda som utses av kommunfullmäktige. Vardera nämnd har sitt ansvarsområde. Nämndernas viktigaste uppgift är att förverkliga de övergripande målen, som kommunfullmäktige fastställt, inom det egna ansvarsområdet.

Bygg- och miljönämnd

Bygg och planläggning

Nämndens uppgift är att uppmärksamma och följa den allmänna utvecklingen i kommunen samt ta de initiativ som behövs i frågor som rör planer och byggande. Nämndens uppgift är också att verka för en god byggnadskultur, miljö av god kvalitet och planläggning som skapar förutsättningar för en bra och hälsosam boende- och vistelsemiljö samt bevara ortens särart och visa varsamhet för estetiska och kulturella värden.

Bostadsanpassningsbidrag

Bostadsanpassningsbidrag har till ändamål att anpassa permanentbostäder för att ge personer med funktionshinder möjlighet till ett självständigt liv i eget boende.

Miljö- & hälsoskydd

Nämnden är även kommunens myndighet i miljö- och hälsoskyddsfrågor samt för kontroll enligt livsmedelslagen, tobakslagen, strålskyddslagen samt lagen om receptfria läkemedel. Nämndens uppgifter består till stor del av myndighetsutövning vilket gör att även förvaltningslagen spelar en viktig roll för hur arbetet utförs.

Miljönämnden har även uppgifter som inte rör myndighetsutövning bland annat att informera om lagstiftning inom nämndens område och hantera viss miljöövervakning.

Ledamöter och ersättare

Social myndighetsnämnd

Sociala myndighetsnämnden ska fullgöra kommunens uppgifter avseende myndighetsutövning mot enskild inom socialtjänstens område. Den sociala myndighetsnämnden består av fem ledamöter och två ersättare.

Nämden ska fullgöra kommunens uppgifter i ärenden som innebär myndighetsutövning gentemot enskilda personer med stöd av socialtjänstlagen, lag om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS), lagen om vård av unga, lagen om vård av missbrukare, tillstånd enligt alkohollagen med mera.

Valnämnd

Valnämnden är lokal valmyndighet i Åtvidabergs kommun. Valnämndens uppgift är att ha ansvar för hela genomförandet av val till riksdag, regionfullmäktige, kommunfullmäktige, europaparlamentsval, omval, extra val och folkomröstningar.

Valnämnden ska som lokal valmyndighet endast genomföra åtgärder som är opartiska och sakliga. Det innebär att nämndens verksamhet alltid ska utgå ifrån att väljarnas förtroende för det svenska valsystemet och valorganisationen inte får skadas.

Krisledningsnämnd

Krisledningsnämnden och dess ordförande är högst ansvariga inom kommunen vid en extraordinär händelse. Vid mindre allvarliga händelser har kommunen ett ansvar som oftast kan hanteras av ordinarie verksamheter.

Åtvidabergs kommuns krisledningsnämnd utgörs av kommunstyrelsens planerings- och ekonomiutskott förstärkt med ordförandena i respektive barn- och utbildningsutskottet, vård- och omsorgsutskottet, kultur- och samhällsbyggnads-utskottet samt personalutskottet.

Utskott

I Åtvidabergs kommun finns fem utskott som lyder under kommunstyrelsen. Ett utskott är en grupp förtroendevalda inom kommunstyrelsen som har hand om en viss fråga. Kommunstyrelsen utser fem stycken ledamöter och två ersättare i varje utskott.

Utskotten förbereder och arbetar med ärenden (beredning) som berör deras ansvarsområde. När det är klart lämnar utskottet förslag på beslut till kommunstyrelsen.

Planerings- och ekonomiutskottet

Utbildningsutskottet bereder ärenden inom utbildningsverksamhet avseende samtliga skolformer, pedagogisk omsorg samt vuxenutbildning.

Vård- och omsorgsutskottet

Vård- och omsorgsutskottet bereder ärenden inom socialtjänstens område såsom omsorgsverksamhet av äldre och funktionshindrade, stöd och behandling inom socialtjänsten och kommunens flyktingmottagande samt integrations- och arbetsmarknadsfrågor. Dock inte individärenden som faller inom sociala myndighetsnämndens ansvarsområde.

Samhällsbyggnadsutskottet

Samhällsbyggnadsutskottet bereder ärenden inom områdena samhällsbyggnad såsom detaljplaner, mark- och exploateringsfrågor, övergripande infrastrukturfrågor, landsbygdsfrågor samt kultur- och fritid.

Tekniska utskottet

Tekniska utskottet bereder ärenden inom fastighet, gata/park, städ, måltidsverksamhet, trafikfrågor och fordonshantering.

Planerings- och ekonomiutskottet

Planerings- och ekonomiutskottet bereder ärenden kopplat till kommunstyrelsens arbetsgivaransvar, såsom personalfrågor och arbetsmiljöfrågor, årsredovisning- och budget samt andra ärenden som har en betydande ekonomisk påverkan, tilläggsäskanden och beslut om investeringar.

Utskottet bereder även frågor gällande arvodesregler och pensionsavtal för förtroendevalda samt beslut om tillämpning gällande dessa. Utskottet bereder även ärenden som omfattar flera utskotts verksamhetsområden samt samtliga övriga ärenden inom kommunstyrelsens ansvarsområde som inte faller under ett annat utskotts ansvar.

Förtroendevalda

En förtroendevald person får sitt politiska uppdrag av väljarna eller av en politisk församling, till skillnad från de som får ett uppdrag genom att anställas. Samtliga förtroendevalda i hittar du här:

Ledamöter och ersättare

Skriv ut

Senast uppdaterad 21 nov 2024